Competenze di BELS

Uno scopo messo in pratica

Missione di BELS

«Potenziare la comunicazione, arricchire le comunità, rafforzare la sicurezza.»

I valori dell'Esercito come fondamento

Valori aziendali

Bond Enterprise Language Services (BELS) è di proprietà di un veterano e pone i valori dell'Esercito alla base della propria attività, per instillare i più alti standard etici e una cultura del lavoro che ogni membro dell'azienda è tenuto a rispettare.

01Lealtà:

Che tutti i membri restino fedeli all'etica e agli standard dell'interpretariato stabiliti dal Codice etico NAJIT per gli interpreti giudiziari e dal Codice etico IMIA per gli interpreti medici.

02Dovere:

Che tutti i membri considerino proprio dovere e responsabilità favorire una comunicazione della massima qualità, affinché ogni persona servita da BELS possa comprendere e la sua voce essere compresa.

03Rispetto:

Che ogni membro riconosca e valorizzi la dignità e il valore intrinseci di ogni persona, offrendo ai nostri clienti servizi linguistici completi e imparziali.

04Servizio disinteressato:

Sevā, nell'induismo e nel sikhismo, è il concetto di servizio disinteressato, prestato senza alcuna aspettativa di ricompensa. Può essere reso a beneficio di altre persone o della società. Sevā significa «servizio»; un'interpretazione più recente del termine è «dedizione agli altri». «Vali quanto l'altro interprete presente nella stanza». È fondamentale collaborare con i colleghi per offrire un servizio della migliore qualità, soprattutto quando si interpreta in squadra. Aiuta gli altri a crescere e crescerai ancora di più tu stesso.

05Onore:

Che ogni membro si impegni in un servizio che resti irreprensibile agli occhi della comunità, operando con professionalità e sostenendo senza esitazioni l'etica e gli standard di BELS.

06Integrità:

Che, anche quando nessuno osserva, ogni membro resti nel proprio ruolo e non agisca oltre i limiti dei servizi linguistici forniti.

07Coraggio personale:

Che ogni membro cerchi di continuo occasioni di crescita e sviluppo personale per mettersi alla prova e raggiungere nuovi traguardi, sapendo che, restando fedele ai valori di BELS, in ogni interazione esiste solo l'occasione di migliorare.

Costruito per il successo della missione

Elementi distintivi

BELS seleziona professionisti linguistici di altissimo livello e ne favorisce la crescita come squadra, affinché migliorino ogni giorno le proprie capacità e la qualità dei servizi. La nostra qualità nasce da una cultura aziendale proattiva nel costruire il gruppo e nel promuovere la crescita personale. BELS fa in modo che i suoi esperti linguistici non perdano mai un'occasione di migliorare nella professione e ne stimola lo sviluppo con incentivi regolari.

• Accesso su richiesta a oltre 20.000 interpreti qualificati
• Oltre 300 lingue disponibili
• Operatività sicura e conforme all'HIPAA
• Controllo qualità
• Servizi su misura per le esigenze specifiche del settore del cliente
• Competenze di servizio multisettoriali
• Efficienze operative avanzate
• Team di soluzioni integrate
• Applicazioni tecnologiche standard di settore
• Analisi periodiche a posteriori (AAR)
• Capacità nazionali e globali